Unit Talents ist ein modernes, persönlich geführtes Creator‑Management mit Sitz in Deutschland. Gegründet von einer Creatorin, die beide Seiten kennt: das kreative Schaffen vor der Kamera und die geschäftliche Realität dahinter. Wir glauben an wenige, sorgfältig ausgewählte Talents statt überfüllter Portfolios. An echte Communities statt Fake‑Reichweite. An langfristige Partnerschaften statt One‑Off‑Deals.
Über Jahre hat Tiana ihr eigenes E‑Commerce‑Unternehmen aufgebaut und ihre Produkte selbst über Social Media vermarktet. Sie weiß, wie sich tägliches Verkaufenmüssen anfühlt, wie wichtig jeder einzelne Conversion‑Punkt ist und warum manche Influencer‑Kampagnen wirkungslos verpuffen, während andere ein Vielfaches zurückspielen.
Parallel dazu baut sie seit 2021 ihre eigene Creator‑Karriere auf Instagram und TikTok auf, mit einem authentischen, nahbaren Stil. Sie hat dutzende Kooperationen mit Marken durchlaufen und aus jeder einzelnen wertvolle Erkenntnisse mitgenommen. Sie weiß, woran Kooperationen oft scheitern und was sie wirklich gelingen lässt, auf Marken- wie auf Talent‑Seite, und kennt die typischen Lücken in der Vermittlung dazwischen.
Aus dieser doppelten Erfahrung ist Unit Talents entstanden. Eine Agentur, die Talents wirklich strategisch begleitet, statt nur Briefings weiterzuleiten. Und die Marken eine Ansprechpartnerin gibt, die ihre Sprache spricht.
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Warum Unit Talents
Die Gründerin Tiana bringt eine seltene Doppelperspektive in das Management ein. Als ehemalige Ecommerce Gründerin hat sie ihre eigene Marke aufgebaut, organisch über Social Media skaliert und im ersten Geschäftsjahr profitabel in den sechsstelligen Bereich geführt. Als aktive Content Creatorin auf Instagram und TikTok kennt sie die Realität der Plattformen aus erster Hand. Diese Kombination macht Unit Talents zu einem Management, das sowohl die Sprache der Creator als auch die der Brands spricht.
Wir sagen offen, was funktioniert und was nicht. Ehrliches Feedback ist für uns die Basis für Vertrauen, das wirklich trägt. Uns ist wichtig, dass die Botschaft der Marke ankommt und das Talent zugleich die Freiheit behält, sie auf seine eigene Art zu erzählen, denn es kennt seine Community am besten.
Wir arbeiten mit Talents, die wirklich etwas zu sagen haben, und mit Marken, die ihre Zielgruppe wirklich erreichen und etwas bewegen wollen. Persönlichkeit und Haltung schlagen jede Reichweiten‑Tabelle.
Mit Talents, mit Brands, im Team. Entscheidungen entstehen im Gespräch, nicht per Top‑Down‑Memo.
Wir glauben, dass Karrieren in echten Beziehungen wachsen, nicht in Verträgen. Deshalb ist uns echte Nähe wichtig: regelmäßiger Austausch, gemeinsames Wachsen und eine Betreuung, die über den nächsten Deal hinausgeht.
Unsere Talents